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  • 南京順盛湖南分公司2024年工作總結(jié)會議 暨2025年工作計劃會議


    發(fā)布時間:

    2025-06-18

      2025年1月11日,南京順盛湖南分公司2024年工作總結(jié)會議暨2025年工作計劃會議在長沙金源陽光酒店召開。出席本次會議的有總辦領(lǐng)導(dǎo)王小五總經(jīng)理、行政人事部秦興月總監(jiān)、運營管理部黃育文總監(jiān),質(zhì)量安全部李毅楠經(jīng)理以及湖南區(qū)域管理團隊和項目經(jīng)理。

                                姚斌主持

    本次會議由湖南區(qū)域副經(jīng)理姚斌主持,會議開始由王總發(fā)言,王總說湖南區(qū)域一直是讓公司引以為傲的區(qū)域,公司希望湖南區(qū)域管理團隊繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良精神,

    經(jīng)營是公司的生命線,市場拿到了之后要做好客戶滿意度,我們就要加強運營商側(cè)的深根。

                               王總發(fā)言

      接著由吳山午副經(jīng)理做湖南區(qū)域2024年工作匯報。吳經(jīng)理對湖南區(qū)域2024年的經(jīng)營情況以及從質(zhì)量合規(guī)安全、客戶滿意度員工滿意度做總結(jié)。

                             吳經(jīng)理匯報工作

    聽完吳經(jīng)理匯報后,人事部秦總監(jiān)提出2025年希望湖南區(qū)域的本科率要有提升,另外要關(guān)注員工的身心健康和心理狀態(tài),公司每個月的員工訪談要了解、發(fā)現(xiàn)并及時解決員工的問題。關(guān)于員工滿意度以及員工的團建可以以興趣、健康為主,提升員工幸福感。

                              秦總監(jiān)發(fā)言

    2024年湖南區(qū)域項目框切后項目地增加了長沙、株洲、懷化、邵陽四個地市,本次會議項目經(jīng)理報告也是分別由長沙移動項目經(jīng)理丁強、長沙聯(lián)通項目經(jīng)理馮孟嘉、長沙電信項目經(jīng)理張道鵬、株洲電聯(lián)項目經(jīng)理楊璐、懷化邵陽項目經(jīng)理張長發(fā)五位做項目級匯報。

                左上 張長發(fā)  上中丁強  右上馮孟嘉  下左張道鵬   下右楊璐

      項目經(jīng)理講完項目情況后,黃總監(jiān)做了點評,指出新接收的隊伍肯定有各種問題,這是最大的難題,如何解決問題就是要做好團隊建設(shè)統(tǒng)一思想,把會議的形式內(nèi)容固定好,組織結(jié)構(gòu)搭建好,培訓(xùn)包括團建也都是關(guān)鍵。

      黃總監(jiān)講話

      龍年我們畫上了一個完美的句號,來年的號角也即將吹響,讓我們揚起風帆,迎接更好的將來。

                              會 場 合 影

     

                                     南京順盛通信科技有限責任公司

                                                                                    湖南分公司 

                                            2024年1月20日

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